我集團(tuán)舉行2012年上半年度工作總結(jié)大會(huì)
作者：何利娜來源：總辦發(fā)布日期：2012/7/2 9:30:52瀏覽次數(shù)：8046
2012年6月30日，我集團(tuán)在集團(tuán)大禮堂分別召開了二次機(jī)電及建設(shè)公司上半年度工作總結(jié)大會(huì)，袁斌董事長、集團(tuán)各副總及各職能部門經(jīng)理和全體員工一同參加了本次會(huì)議。
會(huì)上，首先由各職能部門負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理為大家作上半年度的工作總結(jié)報(bào)告，他們各自提出了其部門在工作中需要改善之處，并部署好部門內(nèi)部或項(xiàng)目中關(guān)于下半年的工作計(jì)劃和工作目標(biāo)。
接著，各自分管的副總也為上半年的總體工作分別做了總結(jié)發(fā)言。
最后，袁斌董事長為會(huì)議作了總結(jié)發(fā)言。他說，上半年的工作成績盡管不盡人意，盡管我們正處于充滿危機(jī)的市場競爭當(dāng)中，但恰恰也正是那些能在危機(jī)中生存和發(fā)展的企業(yè)，才更凸顯其強(qiáng)大的綜合實(shí)力。所以只要大家都能做到眾志成城、堅(jiān)定信念，不畏艱難險(xiǎn)阻的往前行，我們必定能在危機(jī)中尋找到更多的商機(jī)。他鼓勵(lì)大家都不要?dú)怵H，力爭在下半年的工作中有所突破。此外，他還強(qiáng)調(diào)了下半年的另一重點(diǎn)工作——致力于打造服務(wù)型部門，希望我們在工作過程中，部門、員工之間能做到和諧溝通與真誠服務(wù)，要努力培養(yǎng)員工的服務(wù)意識，使我們的工作氛圍更加融洽，執(zhí)行力更加的高效，真正展示出宏達(dá)人以真誠服務(wù)贏取市場的精神風(fēng)貌。
袁董的講話引起了大家的共鳴，總結(jié)大會(huì)雖已結(jié)束，但是會(huì)議的精神必定會(huì)在日后的工作中全力貫徹和執(zhí)行，也相信在袁斌董事長的帶領(lǐng)下，宏達(dá)“百年老店”的征途將會(huì)走的更加順暢。
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